为进一步实施好自治区确定的农民工安“薪”无忧工程，强化根治拖欠农民工资问题，确保农民工工资按月足额发放，切实维护农民工合法权益，4月12日，塔城地、市两级组织召开《2023年地市保障农民工工资支付安排部署暨培训会》，塔城地、市工程建设领域、企业相关负责人、劳务派遣公司负责人及相关行业部门共140余人参加了此次会议。

会议指出：保障农民工劳动报酬权益意义重大，各单位、各部门要充分认识保障农民工工资支付的重大意义，进一步提高政治站位，强化底线思维，增强风险意识，充分做好农民工等重点群体信访工作的重要性、长期性、复杂性。做实做细、源头治理、排查化解、预警预判、依法处置、教育引导和人员稳定等各项工作，本着拖欠农民工工资零容忍的态度，带着感情和责任维护农民工合法权益，维护政治安全和社会稳定。

会议要求：各单位、各部门要根据根治拖欠农民工工资治理年度计划，突出工作重点，依法治理欠薪问题。一是落实主体责任，发挥领导小组办公室统筹协调作用。发挥根治拖欠农民工工资工作领导小组各成员单位的主体责任，严格落实《保障农民工工资支付条例》规定，逐级传导压力，层层压实责任，明确任务目标、工作措施、责任主体和完成时限，做到计划周密、责任明确、落实迅速、执法到位，实施好农民工安“薪”无忧工程。二是加强工程项目管理，落实五项制度。按照属地管理、分级负责，谁主管、谁负责的原则，对所有开工建设项目建立工程项目管理台账，逐项目落实农民工实名制管理、农民工工资专用账户管理、施工总承包单位代发工资、工资保证金、维权信息公示等工资支付保障制度，全方位加强预防和监管。三是加强行业监管，落实监管职能。住建、交通、水利、卫健、教科、商工信、民政等重点行业部门监管的政府投资项目、社会投资项目等，存在农民工上访隐患的项目。要安排专人分工负责监督，确保施工企业按月足额发放工资。四是加强企业管理，堵塞管理漏洞。施工企业要抓好《条例》落实，杜绝违法转包、分包、拆包现象，确保农民工作资按月足额发放，为和谐劳动关系，完成自治区政府确定的十件好事“安薪无忧”工程奠定基础。五是要依法及时处理欠薪争议案件。加强行政处罚和刑事处罚的无缝衔接，进一步完善案件司法移送，加大对恶意欠薪和恶意讨薪违法犯罪行为的打击力度，严厉打击拒不支付劳动报酬的违法犯罪行为。

会议强调：要进一步加强《保障农民工工资支付条例》宣传力度，及时向社会宣传党和政府为解决欠薪问题采取的措施和成效，积极营造关心关爱农民工，保障农民工劳动报酬权益的社会氛围，确保农民工安“薪”无忧落实到实处。