一是摸清底数建台账。精准指导辖区内各用工企业全面、详细、准确收集建筑工地用工需求，对有返岗意向的人员进行摸底，按返岗来源地分地区建立台账。据初步统计，辖区10家建筑企业需要用工1800余人，目前疆外务工人员返岗人数近100人。二是及时沟通精服务。协助指导用工企业向所在地申请提供“点对点”劳务输入服务，近期已与四川劳务派遣公司就建筑工人需求事项签订300余人用工协议，预计在3月底前全部到位。三是健全机制强保障。建立联动机制，以企业为主做好招工用工工作，共同做好人员返岗的靠前服务工作，加大建筑领域职业技能培训，达到建筑企业用工需求，4月前实现全部建筑工人职业技能培训全覆盖。