塔城地区认真落实“阳光安置”机制，改进安置办法，深挖安置潜力，提高安置工作的透明度和公信力。一是多措并举解决退役士兵社保接续工作。目前，全地区已缴费765万元，467名退役士兵的社保接续全部得到有效落实，办理完结率100%。二是认真做好部分困难企业军转干部的帮扶救助工作。全地区组织慰问和帮扶困难企业军转干部29人，送去慰问金60万元。按照逐月领取退役金接收安置流程和服务管理办法，完成12名逐月领取退役金退役军人的安置任务。三是做好退役军人就业工作。2019年以来，将符合安置的计划分配军转干部11人、符合政府安排的退役士官11人，分别安置到机关单位、国企，安置率100%。同时，解决好安置对象的待遇保障、教育培训、家属就业、子女就学等问题，为计划分配军转干部办理家属随调2人，子女入学96人。